Loisirs et Intérêts
Promouvoir la communication et le travail d'équipe à travers des jeux qui défient les participants à atteindre un objectif commun . Pour les grands groupes , placer les participants dans deux lignes qui se font face; plus les lignes , la plus efficace le défi . Demandez à chaque participant d'étendre son index . Placez un bâton léger ou une tige à travers la ligne créée par les doigts des participants; une tige asymétrique ou un bâton est aussi efficace . Le groupe doit abaisser la barre au sol sans pincer ou de se saisir de la tige; tout le monde doit toucher la tige avec leur index à tout moment. La première équipe à réduire avec succès la tige gagne la manche .
Pour un jeu sans le matériel nécessaire , placer de grandes équipes dans les cercles afin que les participants se font face . Chaque participant s'étend leurs mains dans le cercle et attrape les mains de deux autres participants . Après tout le monde a les mains fermées, les équipes travailler à se dégager sans lâcher les mains de leurs partenaires . Les équipes auront à élaborer des stratégies , résoudre des problèmes et d'engager le leadership pour compléter la tâche . La première équipe à démêler le nœud de mains victoires .
Jeux actifs
Obtenez des groupes mobiles avec des jeux de travail d'équipe actives . Organisez une course de marbre en plaçant les participants en deux équipes . Fournir des articles 6 pouces de tubes creux de plusieurs membres de chaque équipe , et donner à chaque équipe un grand marbre . Les équipes doivent courir sur toute la longueur d'un champ de sorte que le marbre est transporté à travers les tubes sans toucher le sol ou une partie du corps d'un participant après la course a commencé .
Adapter le défi selon le niveau de compétence participants . Par exemple , limiter le marbre cinq secondes de contact à la fois pour chaque tube , placer les membres de l'équipe dans un ordre spécifique ou ajouter des obstacles comme des bûches ou des échelles à la formation. Rendre le jeu encore plus intéressant en remplaçant le marbre avec un oeuf . Dans chaque variation , les équipes doivent élaborer une stratégie , de communiquer efficacement et de travailler ensemble pour achever la tâche . La première équipe à obtenir le marbre pour les autres victoires secondaires .
Résolution de problèmes Jeux
jeux de groupe résolution de problèmes ajoutent cognitive compétences dans la construction de l'esprit d'équipe compétences bâtiment et sont idéales pour les groupes confinés à des espaces intérieurs . Soutenir la pensée critique en remettant en cause des groupes de quatre participants pour déterminer les stratégies de survie hypothétiques . Fournir un scénario hypothétique , comme un accident d'avion sur une île tropicale; chaque groupe doit créer une liste des cinq meilleurs articles de survie classement par ordre d'importance . Les membres du groupe doivent présenter leur argumentation pour les éléments les plus importants et de travailler ensemble pour développer une liste de classement . Comparez les listes contre celles suggérées par des experts en survie et attribuer des points en fonction des réponses correctes .
Adapter un défi de survie en invitant les groupes à utiliser de manière créative un nombre limité de fournitures pour créer un élément de survie nécessaire . Par exemple , fournir aux groupes de pierres de rivière , de la ficelle , une feuille de tissu léger, du ruban adhésif et des planches de bois . Chaque groupe doit créer un élément utile ou de la structure de l'approvisionnement . Les groupes doivent d'abord se prononcer sur ce type d'objet , comme un refuge ou un signal de détresse , qui serait le plus utile. Invitez les groupes à présenter leurs articles et un argument pour expliquer pourquoi ils ont choisi l'objet .