Jeux Ice Breaker pour Office Parties

jeux pour briser la glace sont un moyen efficace de commencer un party de bureau en raison des nombreux liens qu'ils construisent. Dans les grands bureaux , les jeux aident à introduire des personnes d'autres départements qui n'ont pas atteint un de l'autre avant . Dans les petits bureaux , les jeux peuvent aider les gens à apprendre à se connaître les uns les autres sur un plan plus personnel que leurs emplois seraient normalement permettre . La
Paper Airplanes Espérons tout le monde sait comment plier un avion de papier .

Chaque personne fait un avion en papier , puis écrit son nom et l'un de ses passe-temps sur elle . Quand tout le monde est fait, le groupe lance les avions . Ensuite, chaque personne prend un avion , lit ce qu'il dit et puis identifie la personne qui l'a lancé . Quand tout le monde a rencontré la personne qui a lancé le plan qu'il occupe , chaque personne sera alors demandé de présenter cette personne au groupe .
Introductions artistiques

Chacun a cinq minutes pour dessiner une image qui se représente . Il n'y a pas de mots ou de chiffres autorisés . Tout le monde passe dans les images à l'hôte de la partie , qui montre les images pour le groupe , un à la fois , et chacun doit deviner qui chaque image appartient. Une fois que quelqu'un devine la bonne personne , cette personne se lève, se présente et explique comment l'image la représente .
Trouvez tous vos points communs

Tout le monde se brise en petits groupes de trois ou quatre et ils doivent trouver des choses qu'ils ont en commun . Ces choses ne peuvent pas être superficielle, telles que la couleur des cheveux ou de l'âge , mais doivent être sur les loisirs ou d'autres choses en dehors du bureau . Après que chaque groupe a compris ses trois choses , les membres du groupe se présentent à la foule , avec les trois choses qu'ils ont en commun .
Qui suis-je ?

ce jeu n'est pas autant sur les introductions comme il est juste d'amener les gens à parler les uns aux autres et se sentent à l'aise dans le groupe . Chaque personne reçoit une fiche avec le nom d'une personne célèbre . La personne ne peut pas voir ce qui est sur ​​la carte , mais la carte est enregistrée sur le dos pour que les autres puissent le voir. Tout le monde doit alors circuler dans la salle , demandant oui ou non des questions jusqu'à ce qu'ils découvrent qui est la personne sur la carte est .
Abandonné sur une île

Cet exercice est sur l'identification des priorités et de promouvoir le travail d'équipe plus que c'est de rencontrer un de l'autre . Briser tous en petits groupes de trois à cinq personnes et leur demander de choisir cinq articles qu'ils voudraient s'ils ont été bloquées sur une île déserte . Le groupe doit choisir cinq articles pour toute l'équipe pour apporter et présenter la liste à la foule avec les raisons de l' inclusion de chaque article .
Storytelling

Ce jeu favorise la pensée créative et permet à chacun de se rendre à savoir comment d'autres personnes dans le groupe pensent . Vous avez tout le monde assis en cercle . Une personne commence le jeu en disant une phrase qui va commencer une histoire . La prochaine personne va ajouter une phrase à l'histoire , puis la suivante, puis la suivante, etc Comme l'histoire se rapproche de la fin du cercle , instruire les conteurs de commencer à travailler sur une fin .
trouver quelqu'un qui ...

Toute personne a la même feuille de papier contenant une longue liste de traits ou de faits , dont chacun a un espace vide à côté de lui . Traits et les faits peuvent être des choses comme " quelqu'un qui est gaucher ", " quelqu'un qui a été en Amérique du Sud ", " quelqu'un avec trois enfants ", etc Les participants doivent ensuite faire le tour en essayant d'obtenir une signature à côté de chaque élément de la liste de quelqu'un dans le groupe . Le hic, c'est que personne ne peut signer la liste de quelqu'un plus d'une fois . Celui qui a le plus de signatures au bout de cinq minutes gagne.